一、基本情况

   （一）深入学习贯彻习近平法治思想

一是成立由办主要负责人担任组长的贯彻落实习近平法治思想的工作领导小组，同时组建普法志愿者队伍。二是召开党组会议学习23次，党组理论学习中心组学习12次，党员大会学习12次，干部职工大会学习26次，深入学习习近平法治思想和习近平总书记系列重要讲话精神。三是加强宣教引导。组建区、乡镇（街道）二级宣讲团，建立网、报、微、视、屏“五位一体”的宣传矩阵，深入推进“五进”活动，累计开展全区培训会议2场，参训700余人次，举办宣讲活动50余场次，发放资料10万余册，通过多形式多渠道学习宣传习近平法治思想，营造了办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好环境。

   （二）健全完善依法行政制度体系

按照信访工作法治化“路线图”“导引图”要求，一体推动信访工作“八个规范化”、涉法涉诉联合接访服务中心建设等专项工作，全面提升依法办理信访事项工作质效，求决类初次信访一次性化解率超97%。全面贯彻落实“四下基层”、社会稳定风险评估等制度，助力“保交楼”、根治欠薪等重点民生实事依法解决。

   （三）完善行政决策运行机制

注重依法决策，健全决策程序，将社会稳定风险评估纳入全区重大改革项目，进一步完善评估程序、备案审查等制度，累计完成重大项目评估备案60个，切实从源头上减少和防范矛盾风险。

   （四）推进政务公开标准化规范化建设

深入推进政务公开工作，严格落实《政府信息公开条例》，强化栏目规范管理，及时更新工作动态，推进政务公开工作标准化规范化建设。2023年，发布动态信息36条，调整更新财务、人事等工作信息4次。

   （五）高位统筹推进全国信访工作法治化试点工作

成立区委书记、区长任“双组长”的领导小组，统筹全区各单位共同推动信访工作法治化试点，积极构建党建统领、部门联动、全社会参与的“大动员大响应大落实”工作格局。聚焦“五个法治化”要求，扎实推进依法办信、制度建设、追责问责、法治宣传等工作，健全完善制度机制31个，信访工作规范化、法治化进一步提升，试点以来全区信访总量实现环比下降。

二、存在的不足和原因

   （一）制度机制不够完善。信访部门与其他部门信息互通互联不够紧密，依法终结的涉法涉诉等信访事项退出机制不够健全。

   （二）诉访分离存在一定困难。“信访不信法”现象依然存在，对本该从司法渠道解决的问题，部分人员还是执意通过信访渠道反映，影响诉访分离工作质效。

   （三）信访干部业务能力有待提升。少数信访干部办理信访事项质量不够高，还存在受理、办理超期、依法分类处理不精准等问题。

三、2024年推进法治政府建设的主要安排

一是全面提升信访工作法治化水平。坚持将信访工作法治化融入法治政府建设，巩固信访工作法治化试点成果，持续推进“五个法治化”建设，严格要求各级各单位按照“路线图”开展信访工作，进一步提升信访工作法治化水平。

二是规范化开展政务公开工作。加强对政务信息公开工作的组织领导，严格落实《政府信息公开条例》有关规定，做好主动公开、依申请公开、动态信息发布等工作，持续推进政务公开工作标准化、规范化建设。

三是全面提升干部队伍能力水平。以信访工作法治化全面推开为契机，加强对全区信访干部的教育培训，提升全区信访干部运用法治思维和法治方式解决问题的能力水平，努力打造一支高素质专业化信访干部队伍。